Türkiye'de emeklilik yaşı ve şartları, Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından belirlenen bir dizi kriter ve düzenlemeye tabidir. Emeklilik yaşı ve şartları, çalışanın sigorta başlangıç tarihine, prim gün sayısına ve yaşına bağlı olarak değişiklik göstermektedir.
İçindekilerKadınlarda Emeklilik Yaşı ve ŞartlarıErkeklerde Emeklilik Yaşı ve ŞartlarıYaş ŞartıSigorta Başlangıç Tarihiİsteğe Bağlı EmeklilikKimler bu sigortadan yararlanır?Askerlik BorçlanmasıDoğum BorçlanmasıMalulen Emeklilik ŞartlarıEmeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT)Bireysel Emeklilik Nedir?Ülkelere Göre Emeklilik Yaşları
Kadınlarda Emeklilik Yaşı ve Şartları
Türkiye’de kadınlar için emeklilik...
İnsan kaynakları ve iş gücü yönetiminde yenilikçi çözümleriyle öne çıkan İdenfit, şubat ayında başarıyla tamamladığı yatırım turunun ardından şimdi de bir ara yatırım turuyla ve dikkat çeken stratejik ortaklık haberleriyle yeniden gündeme geldi. Şubat ayından bu yana yaklaşık 2 milyon dolarlık yatırım alan İdenfit, bu yeni stratejik ortaklıklar ve yatırımcılar aracılığıyla bir yandan Türkiye’deki büyümesine ivme kazandırırken global açılımına da start verdiğini duyurdu.
KOBİ’ler başta olmak üzere, katma değerli üretim...
Geçtiğimiz hafta, Webrazzi New HR Summit’te sponsor olarak yer aldık. Bu etkinlik, İK dünyasındaki değerli profesyonelerle bir araya gelme olanağı sundu. Böylece, insan kaynakları alanındaki son gelişmeleri ve yenilikçi yaklaşımları değerlendirme fırsatı yakaladık. Ancak bizim için daha da anlamlı olan, idenfit olarak yetenek yönetimi alanındaki global partnerliğimizin ilk etkinliğinde yer almak oldu.
HR dünyasındaki birçok konunun derinlemesine tartışıldığı bu etkinlikte, HR alanında gerçekleştirdiğimiz her bir çalışmanın “çalışan deneyimi ve potansiyeli”...
Yetenek yönetimi artık insan kaynakları departmanlarının temel gündeminde yer alıyor. Alışılmış personel ve çalışan kavramından çok yeteneklerini işletme yararına kullanabilecek gerçek yetenekler, günümüz çalışan...
Çalışan deneyimi, bir çalışanın şirketiyle çalışmasının sonucunda ona verdiği değerler toplamını ifade eder. Hem metot hem de yaklaşım bakımından bakıldığında müşteri deneyimi ile arasında...
Dijital insan kaynakları yönetimi, günümüzde yalnızca çalışanların bordro ve izin takibi ile sınırlı kalmıyor. Artık dijitalleşme, İKY süreçlerinin her aşamasında önemli bir rol oynuyor....
İşçi savunması, iş yerinde çalışan ve işveren arasında anlaşmazlık yaşandığı durumlarda talep edilebilir. Zorlu iş dünyasında dönem dönem yaşanabilen tartışmalar, çeşitli nedenlere bağlı olarak...