Blog
İnsan kaynakları yönetimi, dijitalleşme ve çalışan deneyimi üzerine güncel yazılar.
2025 Performans Değerlendirme İpuçları
2025 performans değerlendirme süreçleri sürekli bir dönüşüm içinde. Tıpkı tüm İKY ve hatta iş dünyasında olduğu gibi. E; dijitalleşme çağının gereği bu ivmeli…
Malulen Emeklilik Nedir, Şartları Nelerdir?
Çalışma hayatı boyunca kimsenin planında olmasa da, sağlık koşulları bazen rotayı değiştirir. İşte tam da bu noktada, sosyal güvence sistemi devreye girer.…
İşten Çıkış Yönetimi Metrikleri
İşten çıkış yönetimi, bir çalışanın şirketten ayrılma sürecini kapsar ve bu süreci ölçmek ve yönetmek için kullanılan çeşitli metrikler bulunmaktadır. İşten…
Zombi Çalışanları Tanıma Rehberi
Zombi çalışanlar İKY trendlerinin popüler kavramları arasında yerini aldı. Peki, bu kavram tam olarak neyi ifade ediyor? Zombi çalışanlar iş süreçlerini nasıl…
İnsan Kaynaklarında Yapay Zeka ve Geleceği
Yapay zeka, insan kaynaklarında artık geleceğin değil bugünün gerçeği. Çünkü işe alımdan performans yönetimine kadar tüm süreçleri hızlandırıyor. Dahası,…
İş Yerinde Çatışma Yönetimi
İş yerinde çatışma yönetimi konusunun önemsenmesi gerekiyor. Çünkü tıpkı fikir ve eylem olan her yerde olduğu gibi iş yerlerinde de mutlaka fikir ayrılıkları…
E-bildirge Başvurusu Nedir?
Belirli sayıda çalışana ulaşan işletmeler için zorunlu tutulan ve Sosyal Güvenlik Kurumuna bildirilmesi gereken pek çok işlemin internet üzerinden pratik bir…
Dijital Mobbing Nedir?
Dijital mobbing ya da sanal zorbalık (cyber bullying) son zamanlarda çalışanların sosyal medya dahil olmak üzere çeşitli mecralarda en çok yakındığı konuların…
Kurum İçi İletişim Araçları
Kurum içi iletişim araçları, bir işletmenin başarıya giden yolda elinde bulundurması gereken altın madenlerinden biridir. Çünkü çalışan ve yönetici arasındaki…
Çalışan Devir Oranı Rehberi
Çalışan devir oranı işletmeniz için düşündüğünüzden çok daha yüksek maliyetlere neden olabilir. İnsan kaynakları kavramından kısa süre sonra şekillenen ve o…
Çalışan Bağlılığını Artırmanın Yolları
Çalışan bağlılığını artırmanın yolları, tüm işveren ve insan kaynakları departmanları tarafından sıklıkla aranılan konuların başında gelir. Çünkü, çalışan…
Dijitalde Ekip Ruhunu Korumak
Evden çalışmak artık geçici bir çözüm değil, kalıcı bir çalışma biçimine dönüşmüş durumda. Ancak bu yeni düzende, ekip ruhunu canlı tutmak her zamankinden daha…